Что нужно знать о масках в вашем фитнес-центре

Поскольку некоторые населенные пункты требуют использования масок в общественных местах, клубам необходимо продумать логистику, управление членами и юридические последствия требований к маскам и закрытию лица.

Обновлено 12 ноября 2020 г.

В связи с недавним глобальным всплеском случаев заболевания COVID-19, требование носить маску при нахождении в общественных местах становится все более распространенным. В связи с увеличением требований к маскам возросло число людей, утверждающих, что они освобождены от этого требования из-за трудностей с дыханием, предусмотренных Законом об американцах с ограниченными возможностями (ADA). Хотя ADA требует от предприятий делать "разумные приспособления", это не означает, что люди не должны носить маску.

По данным Института Бертона Блатта при Сиракузском университете, государственное или местное правительственное учреждение или частное предприятие не обязано предоставлять разумную модификацию политики в отношении масок для лица, если человек с ограниченными возможностями представляет прямую угрозу здоровью или безопасности других людей. Прямая угроза" - это значительный риск для здоровья или безопасности других людей, который не может быть устранен изменением политики, практики или процедур или предоставлением вспомогательных средств или услуг.

Например, если человек не носит маску во время занятий спортом в помещении, он потенциально подвергает COVID-19 других людей в спортзале, если этот человек инфицирован. Поскольку ношение маски в первую очередь направлено на предотвращение распространения вируса среди других людей, отказ от ношения маски может рассматриваться как прямая угроза.

Важно отметить, что решение о том, что представляет собой "прямая угроза", должно приниматься индивидуально в каждом конкретном случае. Требования безопасности, принятые предприятием, должны быть основаны на реальных, конкретных рисках, а не на домыслах, стереотипах или обобщениях в отношении людей с ограниченными возможностями.

Клубы здоровья и фитнес-центры сталкиваются с особой проблемой при решении этого вопроса. В них нет возможности подвоза на обочину или бесконтактной доставки упражнений. В конечном итоге, мы настоятельно рекомендуем вам обсудить такие юридические проблемы, как требования к маскам и ADA, с адвокатом. Каждый случай уникален, и в настоящее время не существует полного покрытия по вопросам ношения масок и инвалидности.

Основы масок и покрытий для лица

В то время как предприятия по всей стране возобновляют работу, большая часть дебатов сосредоточена вокруг защитных лицевых покрытий и ответственности человека за их использование, когда социальное дистанцирование невозможно.

В настоящее время подавляющее большинство штатов США и ряд стран требуют, чтобы люди носили защитные лицевые маски в общественных местах, таких как супермаркеты, общественный транспорт, а также в некоторых сферах бизнеса, где социальное дистанцирование невозможно. Некоторые местные органы власти идут еще дальше. Например, Вьетнам, Венесуэла и Чешская Республика требуют, чтобы люди носили маски в любое время, когда они находятся вне своего дома.

В связи с увеличением числа случаев в США, некоторых районах Великобритании, Бразилии и России, существует вероятность того, что в ближайшие недели требования к маскам станут еще более строгими.

Что говорят эксперты?

Центры по контролю и профилактике заболеваний США (CDC) рекомендуют носить матерчатый лицевой платок(не хирургическую маску или респиратор N-95, поскольку они должны предназначаться только для медицинских работников) "в общественных местах, когда рядом находятся люди, не принадлежащие к их семье, особенно когда другие меры социальной дистанцированности трудно соблюсти".

Что касается ношения масок во время занятий спортом, ВОЗ рекомендует "людям НЕ носить маски во время занятий спортом, так как маски могут снизить способность комфортно дышать". Но ношение защитных масок на людях в настоящее время настоятельно рекомендуется ВОЗ.

Важно отметить, что это всего лишь рекомендации; последнее слово остается за национальными, государственными и местными постановлениями о масках.

Важно также помнить о правильном способе ношения маски, рекомендованном ВОЗ.

Остерегайтесь ложных заявлений об освобождении от требований маскировки

Некоторые люди предъявляют карточки или другие документы, которые они используют, чтобы продемонстрировать, что они освобождены от требований маски. В США люди предъявляют документы, полученные через социальные сети или интернет, на которых может стоять печать Министерства юстиции США (DOJ) или номера телефонов агентств, управляющих Законом об американцах с ограниченными возможностями, в которых говорится, что они освобождены от требования маски.

Минюст США выпустил предупреждение, в котором отмечается, что карточки и листовки, которые, как кажется, выпускаются департаментом, являются мошенническими. Правительство США не выпускало никаких документов, освобождающих людей от требований маски В предупреждении отмечается: "ADA не предусматривает полного освобождения людей с ограниченными возможностями от соблюдения законных требований безопасности, необходимых для безопасной работы".

Законы об инвалидности и медицинские исключения для использования масок

Несмотря на ложные заявления об исключениях, существуют законные причины, по которым члены и сотрудники могут быть освобождены от требований маски. Законы, запрещающие дискриминацию людей с ограниченными возможностями, могут действовать в некоторых, если не во всех сферах общественной жизни, включая работу, школы, транспорт, общественные и частные места, открытые для широкой публики.

Например, в США, если у работника есть инвалидность, которая не позволяет ему носить маску, работодатель по закону обязан предоставить работнику разумное приспособление. Разумное приспособление может принимать различные формы, но, скорее всего, это будет что-то вроде замены защитного щитка на маску, или перевод сотрудника на работу, где он не находится в непосредственной близости от других людей, или предоставление ему возможности работать дома, если это возможно, чтобы ему не приходилось носить маску.

Маски в вашем фитнес-центре ширина колонки

Когда речь идет о потребителях, многие национальные законы требуют, чтобы предприятия, открытые для общественности, предоставляли лицам с ограниченными возможностями равный доступ к товарам и услугам предприятия. Для фитнес-клубов это означает, что открытые для публики клубы должны делать разумные приспособления для обеспечения равного доступа для людей с ограниченными возможностями.

Наиболее важным выводом из национального и другого местного законодательства при принятии решения об обязательном использовании масок является то, что в некоторых странах предприятия должны предоставлять разумные приспособления для клиентов, которые не могут носить маски из-за инвалидности, даже во время пандемии.

Как клубы могут обеспечить соблюдение требований к маскам?

Многие органы государственной власти и местного самоуправления переходят к требованию закрывать лицо, когда люди находятся в помещении или когда социальное дистанцирование невозможно. Например, 18 июня 2020 года губернатор Калифорнии Гэвин Ньюсом распорядился, чтобы люди носили маски, находясь внутри или в очереди на вход в любое общественное место в Калифорнии. Таким образом, все представители общественности должны быть обязаны носить маски в любое время в любом оздоровительном и фитнес-клубе Калифорнии, а также во время ожидания в очереди (независимо от того, можно ли соблюсти социальную дистанцию в 6 футов).

В связи с этим приказом возникает вопрос, как клубы будут обеспечивать соблюдение требований маски?

Во-первых, если клиент отказывается надеть обязательную по закону маску только из-за философских возражений, клубы имеют право отказать ему в обслуживании. В таких случаях клубы по закону могут отказать в обслуживании любому человеку за то, что он не носит маску, при условии, что он не освобожден от обслуживания по причине инвалидности.

Во-вторых, вывески могут способствовать достижению цели клуба по усилению защиты своих членов. Вы можете разместить на всех входах объявления о том, что клиенты должны носить маски, и что предприятие оставляет за собой право отказать во входе, если это требование не соблюдается. Вывеска с указанием политики может стать проактивным решением для работы с трудными членами клуба.

Кроме того, хотя ADA конкретно не касается масок для лица, Минюст США ранее выпустил руководство в контексте требования медицинских документов для лиц со служебными животными, входящих в места общественного размещения, которое указывает на то, как Минюст США может интерпретировать ADA в отношении масок. Минюст заявил, что требование к "лицам с ограниченными возможностями получать медицинские документы и носить их с собой каждый раз, когда они пытаются заниматься обычной повседневной деятельностью в своих сообществах" было бы "ненужным, обременительным и противоречащим духу, намерениям и мандатам ADA". Минюст США, вероятно, истолкует ADA аналогичным образом в контексте требования медицинских документов на маски для лица.

Эта справка, подготовленная Юго-восточным центром ADA и Институтом Бертона Блатта (BBI) при Сиракузском университете, является отличным ресурсом, в котором содержится более подробная информация о том, как ответить на запрос о предоставлении приспособления в соответствии с ADA в отношении масок для лица.

С ростом числа случаев COVID-19 в штатах по всей стране, кажется, что ношение масок в повседневной жизни станет частью "новой нормы". Очень важно уже сейчас уделить время рассмотрению правовых последствий ношения масок в вашем клубе и разработать политику, чтобы избавить себя от головной боли в будущем.

Связанные статьи и публикации

Автор аватара

Джейк Лэндри

Джейк Лэндри - помощник по вопросам государственной политики IHRSA. В его основные обязанности входит мониторинг законодательства, влияющего на индустрию оздоровительных клубов на государственном и федеральном уровне, а также написание законодательных оповещений и статей по вопросам, затрагивающим членов IHRSA. В свободное от работы время Джейк любит футбол - как играть, так и смотреть, особенно свой любимый "Ливерпуль Ф.К.".