Полная транскрипция
Как предприятиям удается не только привлекать новых работников, но и удерживать имеющийся персонал? Это одна из тем, о которых мы поговорим сегодня. У меня также есть новые данные и информация, которые указывают на многообещающее будущее нашей фитнес-индустрии.
Спасибо, что присоединились ко мне для участия в очередной встрече IHRSA Take 5, спонсором которой выступила компания Precor.
Данные Mindbody
Недавно компания Mindbody поделилась своими последними данными о том, что люди бронируют по всему миру. Они обнаружили, что в большинстве стран, включая США и Канаду, количество бронирований не только растет, но и увеличивается от недели к неделе по сравнению с данными 2019 года. В США, особенно в большинстве штатов, наблюдается тенденция к росту числа бронирований занятий и встреч. Конечно, это отличная новость, особенно для клубов в Теннесси, где наблюдается самый большой рост за неделю - 24%. Спасибо компании Mindbody за то, что она является таким замечательным партнером в этом процессе COVID, который мы все проходим.
Привлечение новых членов команды
Многие клубы рассказывают о том, что им трудно нанимать, набирать, возвращать или удерживать персонал, поскольку ограничения, связанные с пандемией, ослабевают, и мы возвращаемся к чему-то близкому к норме. Некоторые компании прибегли к увеличению минимальной заработной платы, которую они предлагают своим сотрудникам, а также к дополнительным стимулам. Например, в мае компания Chipotle объявила, что нанимает 20 000 работников и что к концу июня они повысят почасовую оплату труда до 15 по всей стране. Но чтобы покрыть увеличение заработной платы, ресторан также повышает цены на блюда меню на 4%.
Конечно, Chipotle - не единственная крупная компания, повышающая минимальную заработную плату для привлечения работников. Taco Bell и McDonald's также добавляют льготы и проводят мероприятия по приему на работу, чтобы привлечь соискателей. Некоторые компании даже предлагают 50 долларов кандидатам, которые просто придут на собеседование. А другие предлагают бонусы при подписании контракта и даже бесплатные iPhone после шести месяцев работы. В разговоре со многими операторами клубов выяснилось, что они предлагают подобные вещи и считают необходимым применять подобные стратегии, чтобы заставить людей подавать заявления на вакансии, которые открыты в их штате.
Велнес - это зонтик для здорового образа жизни
В последние несколько недель мы рассказывали об исследованиях Credit Suisse, и я хочу еще раз поблагодарить их за то, что они представили некоторые из своих данных на недавней встрече Глобального альянса здоровья и фитнеса. Я знаю, что всем очень понравилось слушать их, и поэтому я хотел бы поделиться некоторыми результатами их исследования по определению понятия "благополучие".
По мнению Credit Suisse, велнес - это зонтик для здорового образа жизни в целом. В исследовании говорится, что быстро развивающиеся здоровые продукты и технологии поддерживают три тенденции: во-первых, здоровое питание, во-вторых, физическую активность, в-третьих, психическое здоровье и физический уход за собой. В новом исследовании также сообщается, что 47% американцев выбирают виртуальную тренировку раз в неделю. 49% американцев также владеют носимыми фитнес-устройствами, а 61% респондентов в недавнем отчете заявили, что сейчас, после пандемии, они ценят здоровье и хорошее самочувствие больше, чем когда-либо.
Однако только 56% потребителей считают свое здоровье хорошим или очень хорошим, а 63% американцев имеют индекс массы тела выше нормы. Поэтому нам предстоит еще долгий путь, чтобы помочь большему количеству людей стать активными и вести более здоровый образ жизни.
Поддержите Фонд IHRSA с помощью Amazon Smile
На прошлой неделе мы упоминали о недавно обновленном сайте Фонда IHRSA, на котором вы можете найти наши текущие инициативы, ресурсы и способы поддержки фонда. В связи с приближающимся 21 и 22 июня Amazon Prime Day, вы также можете использовать Amazon Smile для поддержки Фонда IHRSA с каждой совершенной вами покупки. Чтобы начать, зайдите на сайт smile.amazon.com, используя информацию о существующем аккаунте Amazon, а затем выберите Фонд IHRSA в качестве предпочтительной благотворительной организации. Это действительно отличный способ поддержать IHRSA и фонд без каких-либо затрат с вашей стороны.
