Лидеры фитнес-индустрии и большее чувство цели

В мае 2017 года Марк Цукерберг, брат основного докладчика IHRSA 2016 года Рэнди Цукерберг, произнес вступительную речь перед выпускниками Гарвардского университета, которая привлекла большое внимание.

Почему? Цукерберг - основатель и генеральный директор Facebook - также является одним из самых известных выпускников Гарварда. В своей речи он призвал этих новых выпускников "посвятить свою жизнь цели, превосходящей их самих".

Эта "большая цель" видна в индустрии фитнес-клубов. Многие из вас не только делают карьеру или, скорее, призвание - нести здоровье и фитнес в свои сообщества, но сотни, если не тысячи из вас подняли голову выше своих сообществ и своих предприятий.

Ваше призвание в фитнесе - это то, что мы называем "лидерством в отрасли

Навскидку я могу привести восемь примеров лидерства в фитнес-индустрии, чтобы доказать свою правоту:

1. Сотни членов IHRSA в США убедили своих представителей в Конгрессе подписать и принять Закон о личных инвестициях в здоровье сегодня (PHIT) в 115-й палате. PHIT сделает физическую активность и молодежный спорт более доступными. Поддерживает ли ваш конгрессмен закон PHIT?
2. Анастасия Юсина, президент холдинга Strata Fitness и бутик-студии фитнеса FITSPACE, успешно убедила Россию отменить налог на членство в фитнес-клубах. Да, Россия!
3. В течение первых четырех лет работы в Совете директоров IHRSA Джим Уортингтон из Newtown Athletic Club лично общался с сотнями операторов клубов по всей территории США, успешно увеличив число членов Совета лидеров отрасли (ILC) с 59 до более чем 150.
4. Марк Дюралл из Олимпийского клуба связался с каждым оператором клуба в штате Вашингтон, чтобы объяснить и помочь остановить законопроект о разрешении, который мог бы нанести серьезный ущерб клубной деятельности и стоить вашингтонским клубам тысячи.
5. Член правления IHRSA Моника Маркес из Companhia Athletica в Бразилии представляет IHRSA на совещаниях по разработке Глобального плана действий Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ) по физической активности (GAPPA). Цель плана - относительное снижение уровня физической активности в мире на 15% к 2030 году.
6. Говоря о 2030 годе, во время IHRSA 2018 года тогдашний председатель правления IHRSA Дерек Гэллап поставил перед отраслью задачу увеличить число членов клубов здоровья в мире со 162 миллионов до 230 миллионов к 2030 году.
7. Семь клубных компаний -acac, Newtown Athletic Club, The Atlantic Club, Club Fit Briarcliff, GymPlus, Courtown и Westpark Fitness - представляющие 16 клубов в США и Ирландии, стали первыми клубными операторами, предлагающими пилотные программы Universal Fitness Innovation and Transformation (UFIT) в поддержку UFIT и Фонда IHRSA.
8. Сотни операторов клубов и профессионалов отрасли делятся своими знаниями, идеями и ключами к успеху, полученными тяжелым трудом, выступая с докладами на конвенциях IHRSA, вебинарах и отраслевых мероприятиях.

В 2012 году, когда Чак Руньон из Anytime Fitness входил в совет директоров IHRSA, он написал статью с вопросом: "Кто вы - владелец или лидер?

В своем впечатляющем описании лидера отрасли Руньон сказал: "Лидеры отрасли ценят "восходящий поток", сотрудничают - даже с конкурентами - для создания лучшего будущего, осознают, что они являются частью чего-то большего, и стремятся позиционировать отрасль на десятилетия успеха".

Существует бесчисленное множество примеров членов IHRSA, которые вышли из своей зоны комфорта и вышли за рамки ожидаемой роли управляющего замечательного оздоровительного клуба, чтобы сделать что-то, что помогло позиционировать отрасль для большего успеха. И, как вы можете видеть из приведенного выше списка, наличие прямой линии с государственным чиновником не является обязательным. Хотя, если у вас есть прямая линия, пожалуйста, сообщите нам об этом с помощью этой формы IHRSA Action Center!

5 миссий лидера фитнес-индустрии

1. Растите пирог, чтобы охватить остальные 80%
2. Защита деятельности клуба и поддержка физической активности
3. Пропаганда успехов и передового опыта для повышения доверия к отрасли
4. Развивать будущих лидеров
5. Объединить нашу коллективную силу

Увеличить пирог, чтобы охватить остальные 80%

IHRSA, наши партнеры и наши члены поддерживают глобальные усилия, направленные на то, чтобы больше людей в мире двигались, в том числе:

• ресурсы и программы для молодежи и стареющих взрослых,
• ресурсы для помощи клубам в обеспечении инклюзивности,
• и продолжать выступать за расширение доступа к физической активности с помощью налоговых льгот, физического воспитания и корпоративного оздоровления.

Важной инициативой 2020 года является обязательство "Активность для всех".

Фонд IHRSA вместе с IHRSA и кафедрой ЮНЕСКО по инклюзивному физическому воспитанию, спорту, рекреации и фитнесу создали это обязательство в качестве индивидуального обязательства по достижению глобальной цели создания инклюзивной фитнес-индустрии. Индустрии, которая в полной мере приветствует взрослых и детей всех способностей и дает им возможность быть более активными.

Подписавшиеся поддерживают усилия по повышению инклюзивности отрасли и обязуются искать возможности для совместной работы с коллегами по отрасли, чтобы помочь сделать эту цель реальностью.

Защита деятельности клуба и поддержка физической активности

В последние годы на нашу отрасль обру шилось цунами обременительных нормативных актов . Вы можете стать лидером, если будете держать глаза и уши открытыми, оповещать IHRSA, когда узнаете о предлагаемых законах, читать и при необходимости принимать меры в отношении законодательных и правовых предупреждений, которые наша команда отправляет по электронной почте прямо на ваш почтовый ящик.

Поэтому убедитесь, что ваш аккаунт участника обновлен, чтобы мы отправляли эти оповещения на правильный адрес электронной почты.

Пропаганда успехов и передового опыта для повышения доверия к отрасли

В статье "Владелец или лидер" Руньон пишет: "По сравнению с другими отраслями нам не хватает уровня уважения со стороны медицинского и научного сообществ, а также среди законодателей и бизнес-ассоциаций. Почему? Потому что мы слишком много думаем как владельцы бизнеса и недостаточно как лидеры отрасли".

К сожалению, это утверждение до сих пор остается верным. Вы можете стать инициатором изменения этого мнения, поделившись своими успехами и передовым опытом, пригласив медицинских работников или законодателей в свои клубы.

Развивать будущих лидеров

Мы часто слышим, что одной из самых насущных потребностей отрасли является увеличение числа сотрудников, увлеченных фитнес-индустрией как карьерой.

Для решения этой проблемы IHRSA предоставляет услуги по повышению квалификации, такие как Институт IHRSA, и мероприятия по развитию, такие как Саммит женского лидерства, а также ресурсы по трудоустройству и руководства по повышению многообразия.

Именно поэтому члены ILC могут приводить своих младших сотрудников на VIP-мероприятия ILC во время Международной конвенции и торговой выставки IHRSA. Вы можете подавать пример, делясь знаниями и подавая заявки на выступление.

Объединить нашу коллективную силу

IHRSA тесно сотрудничает с организациями, выступающими за повышение уровня физической активности в мире, которые усиливают наш голос и расширяют наш охват. В равной степени любое сотрудничество, которое вы примете, сделает вас и ваших сотрудников сильнее.

Есть поговорка, которую чаще всего приписывают старой африканской пословице: "Если хочешь идти быстро, иди один. Если хочешь идти далеко, иди вместе". Это ваше приглашение присоединиться к нам, любым способом, как к лидерам отрасли. Нам предстоит пройти долгий путь. Если мы пойдем вместе, это будет лучший и более плодотворный путь.

Помогите нам помочь вам стать лидером

Чтобы добиться роста нашей отрасли и достичь высоких целей в области физической активности для более здоровой, счастливой и активной планеты, IHRSA должна не только возглавить отрасль, но и обеспечить дальновидное руководство, чтобы помочь вам стать лидерами.

Итак, какие ресурсы и рекомендации IHRSA нужны вам сейчас... через пять лет... или даже в ближайшие 30 лет? Отправьте нам письмо и расскажите, чем мы можем вам помочь.